人力资源管理师中级职称属于人力资源管理师二级。企业人力资源管理师一共分4个级别：四级人力资源管理师（国家职业资格四级）、三级人力资源管理师（国家职业资格三级）、二级人力资源管理师（国家职业资格二级）、（一级）高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。
人力资源管理师等级排序及区别
人力资源管理师等级排序从高到底依次是：一级、二级、三级、四级。
各级之间的区别：
一级：高级人力资源管理师，属于高级职称。
二级：人力资源管理师，属于中级职称。主要负责处理复杂或部分非常规的人力资源管理问题，评估工作成果、指导相关人员工作、审核相关文件制度。
三级：助理人力资源管理师中级人力资源管理师，属于三级职称，可以说是助理级人力资源业务管理人员。
四级：人力资源管理员，属于四级职称。从事人力资源管理行政性事务工作中级人力资源管理师，完成相关人员指导的工作。
原取证的一级人力资源管理师可以直接认定为高级经济师吗?
可以。
等同于高级技师。
但是最新的职称改革将高级职业资格等同于高级职称，目前详细的解读还没有出来，按照现有文件的理解是一级人力资源管理师等同于高级经济师。
中级人力资源管理师和中级经济师(人资方向)是一个证书吗？
中级人力资源管理师和中级经济师(人资方向)不是一个证书。
经济师（人力资源方向）属于职称考试，人力资源师证属于国家职业资格。如果想评职称，可以考经济师，如果想学习人力资源相关专业内容并从事相关工作，可以考取人力资源证书。
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